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Mensaje de: Venyer Hora: 22/07/2025 18:18:16
300€? Menudo negocio entonces...Ese es el precio cuando salió al mercado!!!
300€? Menudo negocio entonces...Ese es el precio cuando salió al mercado!!!
Capitalizaba 6.000 millones?
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Mensaje de: kamui Hora: 22/07/2025 17:53:27
Creo que puede valer 300 pero yo cuando llegue a 200 se las doy al hp que la tiene retenida en estos..........
Creo que puede valer 300 pero yo cuando llegue a 200 se las doy al hp que la tiene retenida en estos..........
Así estoy yo. A 200€ las regalo, pero a 199 no.
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Mensaje de: tranlaran Hora: 22/07/2025 17:35:34
Lo q está pasando en el precio de la cotización no tiene otra explicación q el precio de la venta ya..........
Lo q está pasando en el precio de la cotización no tiene otra explicación q el precio de la venta ya..........
Lo que dices carece de sentido. Si esta pactada la venta a 1000€, no estaríamos a 78. Pero bueno ya veremos lo que pasa, que dijo un ciego y nunca vio.
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Mensaje de: DonAbuelo Hora: 22/07/2025 16:13:52
O espabila la bolsa o el dinero saldrá para irse a las criptos donde se puede decir están haciendo g..........
O espabila la bolsa o el dinero saldrá para irse a las criptos donde se puede decir están haciendo g..........
Si, la verdad es que si el 70% de la gente pierde dinero en bolsa tradicional, si ya los metes en cripto y con la mentalidad de vender en cuanto ganas 1 € y dejar las perdidas correr, se arruina medio mundo...
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Mensaje de: Rodolfolangostino Hora: 22/07/2025 16:42:06
Ostras, me las han dado jejejeje
Ostras, me las han dado jejejeje
Rodolfo tiene poco de pequeñin ya, por eso se las han dado! ;)
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Mensaje de: carale00 Hora: 22/07/2025 13:09:22
Si son 3 Años creo, pero No me refiero a estas últimas, sino a las anteriores, que muy probablemente..........
Si son 3 Años creo, pero No me refiero a estas últimas, sino a las anteriores, que muy probablemente..........
Abu, los empleados no son bobos, y saben lo que viene en la compañía.
Que subamos a 150 o a 700 nadie lo sabe, ahora que desde estos precios vamos a subir es evidente.
Con lo cual ni creo que estos empleados que reciben acciones van a vender, ni creo que aunque algunos de estos empleados más peques lo hagan vaya a tener ninguna repercusión en la cotización.
Que subamos a 150 o a 700 nadie lo sabe, ahora que desde estos precios vamos a subir es evidente.
Con lo cual ni creo que estos empleados que reciben acciones van a vender, ni creo que aunque algunos de estos empleados más peques lo hagan vaya a tener ninguna repercusión en la cotización.
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Mensaje de: novatoenbolsa Hora: 22/07/2025 13:29:45
Las supuestas "buenas noticias" que se dice van a llegar no me extrañaría que fuesen de conocimiento..........
Las supuestas "buenas noticias" que se dice van a llegar no me extrañaría que fuesen de conocimiento..........
Ah que la FDA no nos va a aprobar?
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Mensaje de: carale00 Hora: 22/07/2025 13:14:24
Aquí tenéis las condiciones. Son Tres Año, aunque al Año y medio se pueden liberar el 50% de las mis..........
Aquí tenéis las condiciones. Son Tres Año, aunque al Año y medio se pueden liberar el 50% de las mis..........
Si parecido a como es en mi empresa. De todas formas, si un empleado de PHM que esta metido en el ajo las vende ahora.. es pa matarle
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Mensaje de: carale00 Hora: 22/07/2025 12:45:42
Lo mismo este año, quedan libres acciones de esas que reparten entre los Trabajadores y lo que hacen..........
Lo mismo este año, quedan libres acciones de esas que reparten entre los Trabajadores y lo que hacen..........
No tengo ni idea de los requisitos para los empleados de PHM, pero normalmente cuando te dan un "salario" basado en acciones, sueles tener un periodo de permanencia de x años para poder ejecutarlas (venderlas).
A mi en mi empresa por ejemplo me dan de vez en cuando bonus en acciones y las puedo vender a partir del tercer año desde que me han dado ese bonus.
Me parecería muy raro que den acciones a empleados sin unas claúsulas de permanencia, porque están hechas con ese fin, retener el talento y asociarlo a un interés mutuo porque la empresa siga creciendo.
A mi en mi empresa por ejemplo me dan de vez en cuando bonus en acciones y las puedo vender a partir del tercer año desde que me han dado ese bonus.
Me parecería muy raro que den acciones a empleados sin unas claúsulas de permanencia, porque están hechas con ese fin, retener el talento y asociarlo a un interés mutuo porque la empresa siga creciendo.
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